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directeur(trice) des services techniques et des systèmes d’information

prise de poste début novembre

Missions :

1. Gestion et entretien des bâtiments.
1.1. Prévision et gestion de la sécurité
- Être le référent dans le domaine incendie (réglementation, prévention, protection, intervention).
- Définir les modes opératoires et plans d’intervention, en coordination avec les services de secours ;
- Assurer la gestion du risque sanitaire (suivi normes sécurité, déploiement procédures de maintenance, contrôles administratifs, gestion du risque incendie,…)
- Définir et assurer le suivi des travaux de mise en conformité en fonction des rapports des différents organismes de contrôle ;

1.2. Entretien et maintenance des bâtiments
- Piloter la programmation pluriannuelle d’investissement en lien avec l’ensemble des entités
- Assurer la gestion de la maintenance courante (technique et incendie) et de la conduite des installations
- Gérer les travaux de maintenance courante, réglementaire et rénovation (préparation et suivi du budget maintenance et sécurité, optimisation du coût des travaux, suivi et reporting des travaux,…)
- Être en charge de la gestion économe des énergies et des fluides
- S’assurer de la prise en charge des observations de différents contrôles, audits, diagnostics par l’établissement (analyse de risque annuel et mise en place du plan d’action,…)

2. Pilotage des systèmes d’information.
- En lien avec notre prestataire informaticien, définir et piloter la stratégie en matière de développement informatique en fonction des besoins des différentes entités
- Gérer les budgets du service informatique

3. Assurer un pilotage technique des expositions et manifestations de l’établissement.
- Etudier, préparer et organiser les conditions matérielles et humaines nécessaires pour assurer le déroulement technique et de sécurité des manifestions, opérations, expositions.
- Définir et assurer le suivi les travaux à réaliser en régie ou par l’extérieur en liaison avec l’équipe technique ;
- Procéder aux consultations requises dans le respect des règles de commande publique en vigueur :
- Rédiger les cahiers des charges des travaux ou prestations des entreprises extérieures ;
- Analyser, négocier les propositions et établir les rapports utiles ;

4. Manager les équipes des services techniques (techniciens bâtiment, ménage, informatique, prestataires extérieurs)

Conditions de travail
- CDI temps plein
- Horaire modulable du lundi au vendredi (en fonction des besoins de service)
- Peut être amené à travailler les week-ends et certain soir
- Peut être amené à effectuer des déplacements professionnels

Qualités requises
- Connaissance de la règlementation technique et de sécurité (obligatoire)
- Vous faites preuve de capacités d’encadrement et d’organisation
- Vous maîtrisez l’outil informatique
- Habilitation : SST, SSIAP 1, électrique
- Bénéficiez d’une expérience technique de gestion de bâtiment et de pilotage de projets d’investissement
- Disposez d’une parfaite connaissance de la mise en sécurité des biens et des personnes
- Connaissance de la législation relative aux ERP
- Une expérience au sein d’un établissement culturel est souhaitée.

Rémunération
Selon CCN Animation, statut Cadre

Candidatures à ressourceshumaines@citebd.org
Fin de dépôt des candidatures le 27 octobre 2018